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Especialización Matrícula abierta

Especialista en Experiencia de Empleado

¡Novedad! Curso Especialista

Del 11 de abril de 2024 al 23 de abril de 2024 Madrid

FINANZAS | RRHH, Igualdad de Género

FORMATO

Presencial - Streaming

IDIOMA

Español

DURACIÓN

12 horas

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En qué consiste

En el contexto actual, en el que se está produciendo impactos disruptivos a través de la tecnología y digitalización en prácticamente todos los sectores, las compañías están abordando sus procesos de transformación e innovación con el objetivo de hacer evolucionar sus modelos de negocio, ser más competitivos y desarrollar compañías sostenibles.

Este programa responde a la necesidad de formarse por parte de las compañías, y sus Direcciones de personas, para saber cómo llevar a cabo la transformación a través de la estrategia de personas, talento y cultura, para que suceda de verdad, innovar, y de esta manera desarrollar empresas con resultados sostenibles en el tiempo.

Objetivos

  • Durante el desarrollo de este módulo, podrás conocer, de primera mano, cuáles son las claves y prácticas constatadas que te permitirán conocer cómo abordar una estrategia de personas orientada hacia el empleado. Para ello, en el transcurso del módulo, abordaremos la función de experiencia de empleado desde un enfoque metodológico, tratando casos concretos de éxito de organizaciones que han decidido implementar su estrategia de personas con un enfoque empleadocéntrico

 

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A quién va dirigido

  • Este curso va dirigido a profesionales de recursos humanos que quieran profundizar sobre cómo implementar una estrategia de personas enfocada en el empleado.
  • El público objetivo de este módulo comprende desde aquellos profesionales que ya forman parte de la función de experiencia de empleado hasta aquellos que están aproximándose a este nuevo enfoque.


¿Dónde se imparte?

Campus Madrid. Calle Marqués de Villamejor, 5, Madrid

Cómo llegar

Información de interés

Experiencia de empleado


12 HORAS/ 4 SESIONES
Definición de la estrategia y metodología sobre la cual pivota la recogida y análisis de las necesidades, preferencias y expectativas que definen las percepciones sobre qué viven y sienten los empleados en una organización. El módulo se completa con casos de éxito sobre los siguientes aspectos:

  • Metodología y fundamentos de Experiencia de Empleado.
  • Construcción de la función y rol de Dirección de Experiencia de Empleado.
  • Construcción de la función y sistema de medición de voz del empleado.

 

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Miguel Zancajo

CEO & Managing Partner at GT Pioneers | Co-Founder at GT Global Talent

DIRECCIÓN ACADÉMICA

Alberto Serrano Deville-Bellechasse

Director HRBP & Talento | Grupo Cofares

DIRECCIÓN ACADÉMICA

JOSE LUIS PASCUAL PEDRAZA

Socio Director de Experiencia de empleado | LUKKAP

Patricia Cabal

Head of Employee Experience & PMO y Responsable Organizacióno de RR. HH. y PMO, Generali

El número de plazas es limitado.

El precio de la matrícula del Especialista en Experiencia de Empleado es de 1095€.

 

¡EARLY BIRD!


Todos aquellos que formalicen y abonen su inscripción con dos meses de antelación al inicio del programa tendrán un 10% de descuento y un 5% si lo hacen un mes antes.

Aquellas personas que forman parte de la comunidad Afi Alumni disponen de los Beneficios Alumni, y el importe de la matrícula será 985,5€.

 

FINANCIACIÓN


Consulta las condiciones preferentes de financiación para Afi Escuela de Finanzas:

Caixabank

* La información facilitada por Afi Escuela de Finanzas sobre la financiación solicitada tiene únicamente carácter orientativo y en ningún caso se podrá considerar como una oferta vinculante o una pre-aprobación de condiciones. La decisión sobre el otorgamiento y la formalización de la financiación solicitada corresponde únicamente a la entidad bancaria.